观念的产生者，关注未来
ENFPs是 "想法的产生者"，比他们是 "细节的人 "多得多。ENFPs通常是 "双赢 "解决方案的巧妙设计者，对人们有长期的积极影响，他们是 "跳出盒子 "想法的持续来源。特别是 乐观的, ENFPs比其他类型的人更相信一切皆有可能。大多数项目或会议都有两个阶段。1）最初的 "大画面"、"愿景设定 "阶段；以及2）后勤或 "行动项目 "阶段。创新的远见者，ENFPs在前一阶段大放异彩，从以下方面获得更多能量 憧憬未来的可能性 和 想法的产生 然后从完成具体的任务。当一切都决定了，只剩下最后的执行步骤时，他们往往会在项目的最后阶段失去动力，特别是当这涉及到处理细节时。ENFPs报告说，记住随机的具体细节不是一种自然的天赋。因此，他们倾向于 倚靠大量的记事本 诸如 "行动项目 "和物流的事情。
瞬间融洽，高能量
富有洞察力, 幽默，以及 精力充沛 有着 "口才的天赋"，ENFPs作为一个群体，往往比其他类型的人更快地发展与他人的友好关系。他们凭直觉 "了解 "别人的想法，然后迅速而自然地相应调整自己的方法。他们卓越的社交技巧、真正的热情、激情和富有感染力的热情吸引着他人。他们在工作关系中花费大量的时间在 "个人层面 "上进行联系，并保持着 大型专业网络.ENFPs是 "人 "的人，长时间独自工作会让他们感到疲惫。他们需要合作环境的刺激，以感到精力充沛，能够 "全力以赴"。ENFPs最善于大声思考，在集体头脑风暴会议上最容易产生想法。
情商高，敏感
令人震惊的是 敏锐的ENFPs是对他人的情绪反应（以及他们自己的感觉）最高度敏感的类型之一。他们对情绪和行为背后的动机的洞察力通常是惊人的准确。他们自然而然地把别人的需要放在自己的需要之前，并经常不遗余力地维护自己的利益。 和谐 在他们的关系中。ENFPs在其职业生涯中发展出更厚的脸皮，但一般来说，他们倾向于 顾左右而言他而且可能会在反馈中读出比原意更多的内容。
富有同情心，慷慨大方，鼓舞人心
慷慨的 和 有同情心的ENFPs有一种特殊的天赋，能让别人感觉到自己的独特天赋得到了启发和重视。ENFPs自然地提供精力充沛的支持、赞赏和 积极的 对他人的反馈。作为 "以取悦为目的 "的人，当他们自己也经常收到真诚的赞美时，ENFP会感到动力大增。ENFP喜欢激励他人获得新的视角并发挥其最大潜力。 作为 最理想化的类型他们宁可更多地站在给别人以怀疑的好处的一边，因此通常会满足别人超过一半的要求。
偶然的, 偶然的
灵活的, 休闲, 自发的，以及 平易近人ENFP喜欢惊喜，并倾向于尽可能多地留下他们的选择。ENFPs在保持组织性方面可能有点挣扎，他们很容易从手头的工作中分心。
前十名。ENFPs是最有可能...的类型。
- 1.与陌生人建立即时融洽的关系
- 2.发现别人很乐意与他们分享个人信息
- 3.通过让他人参与决定；重视共识
- 4.被视为乐观、理想主义和情感丰富的人
- 5.遵循他们的 "直觉 "或预感，没有具体的事实
- 6.建立共识
- 7.创造一个合作的团队环境
- 8.能够使自己的风格适应各种情况或人物
- 9.把生活看成是一种有趣的冒险，有无限的可能性
- 10.成为一名著名的音乐家、脱口秀主持人或戏剧演员