.このカスタマイズされたライブ・ワークショップでは、チーム内の性格タイプの分布と、チームが経験する典型的な困難なダイナミクスについて話し合います。
25,000以上のチームがタイプコーチで成功を収めている
タイプコーチのチームプログラムには、以下のような多くのメリットがあります：
- ワークスタイルの違いを理解する
- 信頼と協力の向上
- エンゲージメントの向上
- 誤解の減少
- 生産性の高い会議
世界のトップ企業数百社から信頼されている
タイプコーチ チームレポート
このレポートは、各チームメンバーの性格タイプと「チームタイプ」に基づいてカスタマイズされ、提供されます：
- チームのタイプ分布を示すチャート
- チーム・ダイナミックスを最適化するための提言
- 互いの強みを活かすためのヒント
タイプコーチ・チーム・プログラムの主な成果
他人の性格を理解し、仕事のスタイルを理解すればするほど、その人の優先順位、モチベーション、視点、そして何がその人を照らしているのかを「理解」することができ、それが構築につながっていくのです。
信頼
増加させることで
心理的安全性
コラボレーション
1つを活用することで
の強みを活かします。
イノベーション
を高めることで
多様なアイデアを共有できる。
タイプコーチ・チーム・プログラムの仕組み
ワークショップ後のリソース
Type-to-Typeツール
Type-to-Typeは、チーム内の任意の2人の性格の組み合わせに基づいたコミュニケーション・アドバイスにアクセスすることができます。チームメンバーをクリックすると、以下のようなトップ10のヒントが表示され、同僚にアプローチする最適な方法を教えてくれます。 あなたの 連動型 THEIR タイプで提供されます。このリソースは継続的に提供され、新しいチームメンバーが参加すると追加することができます。
コーチングビデオ
この5本セットのコーチング・ビデオは、あなたの性格タイプに合わせてカスタマイズされ、あなたの強みを最大限に引き出し、よりバランスのとれたタイプになるためのパワフルな「ベストプラクティス」をお届けします。これらのビデオは、あなたのタイプを共有する何千人ものリーダーたちとのタイプコーチのワークに基づいており、リーダーとしての成長を加速させたいと考えている人たちにとって、ゲームチェンジャーとなるものです。
よくある質問
タイプコーチ・チーム・プログラムはどのように機能するのですか？
- ワークショップの前に、参加者はインタラクティブなオンラインのタイプコーチ検証ツールを使って、自分の4文字の性格タイプを発見する。
- タイプコーチのマスターコーチが、ライブ、バーチャル、またはハイブリッドでカスタマイズされたチームトレーニングプログラムをファシリテートします。
- ワークショップの後、参加者は実践的なオンラインツールであるType-to-Typeツールやコーチングビデオを使って学習を続ける。
タイプコーチ・チームプログラムは私のチームに合っていますか？
タイプコーチ・チームプログラムは、性格タイプのフレームワークを応用して、お互いのワークスタイルに対する理解を深め、お互いの強みを活かす方法を学び、信頼関係を築き、コラボレーションを向上させたいと考えているチームのためにデザインされています。チームプログラムは、5名から50名までのチームを対象とした、綿密でファシリテーテッドなセッションです。
楽しく、テンポが速く、双方向性の高い2～4時間のセッションをチームと行いたい方には、次のステップとして最適です。
次のステップは？
まず、私たちが提供するサービスに適しているかどうかを判断するために、チームが経験することを少しデモし、あなたの目標について学ぶことができるように、私たちとの探索コールをスケジュールします。セッションは2～4時間で、対面でもバーチャルでも可能です。 チーム・メンバーが自分の性格タイプを発見し、レポートをダウンロードするための事前作業を完了できるよう、チーム・メンバーと共有する指示をEメールでお送りします。
ワークショップはバーチャルですか、それとも直接ですか？
これはあなた次第だ。
"夕食をとりながら、私たちの性格タイプについて話し合わずにはいられなかったほど、セッションを楽しみました。本当にありがとうございました。
"傾向や柔軟性を高める方法を理解することは、個人的にも仕事上でも本当に役に立つ。嗜好対能力」はとても役に立ちました。"
「タイプコーチ・チームは、カナダの広告営業チームが自己認識を深め、多様性、公平性、インクルージョンの取り組みを促進するために、素晴らしいワークショップ・セッションを複数回開催してくれました。チームは自分のタイプを理解し、多様なタイプのチームで働くことの利点を理解し、チームメイト、クロスファンクショナル・パートナー、顧客のタイプを認識した上で、最も効果的に仕事をするための個性を読み取ることができました。"
「チーム内のさまざまな個性を知ることができた。今後のコラボレーションをより豊かなものにしてくれるだろう"
タイプコーチの価値は「個々のタイプを見て、チームがどのように状況に対処するかについての意見の違いを聞くことができる。
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