Nosso vídeos de treinamento on-line fornecer acesso sob demanda ao nosso exclusivo Programa de Influência, ministrado pelos co-fundadores do TypeCoach, Rob e Carly Toomey.
Os formandos desse treinamento relatam...
- Um AUMENTO em suas habilidades interpessoais de 50% ou mais.
- Um AUMENTO em suas habilidades de influência de 25% ou mais.
Esta é uma ótima maneira para novas contratações aprenderem sobre a TypeCoach como parte de uma língua e cultura compartilhadas em sua organização.
Agora também estamos oferecendo esse conteúdo (gratuito para tomadores de decisão ou qualquer pessoa de RH/L&D) por meio de uma série de dois webinars ao vivo de duas horas em formato de registro aberto. Saiba mais sobre isso aqui.
O que as pessoas estão dizendo...
"Acho que as ferramentas e o treinamento da TypeCoach realmente nos deram uma linguagem comum em toda a organização. O que eu adoro nelas é que são incrivelmente simples de serem aceitas e depois se torna extremamente fácil adaptar a forma como você se comunica com as pessoas". E, por ter uma linguagem comum em toda a organização, é algo que realmente nos mantém todos juntos".
"TypeCoach representa uma nova abordagem dinâmica para um modelo estabelecido e poderoso. A equipe da TypeCoach criou versões de seus programas específicos para nossa organização através de uma ampla colaboração de parceiros. Os resultados são programas de vanguarda, práticos e de impacto que nos ajudam a impulsionar os resultados".
"Eu amo o TypeCoach. Eu falo sobre a TypeCoach o tempo todo. Eu o uso o tempo todo. Estou muito mais consciente agora e realmente tento descobrir o que é outra pessoa, assim posso alinhar meu estilo de comunicação para trabalhar melhor com eles para que eles possam me entender e eu possa entendê-los melhor. ...Há muito o que fazer com a TypeCoach. Acho que é incrível".
"TypeCoach lhe dá a capacidade de não apenas entender quem você é, mas começar a entender quem são as outras pessoas e os recursos que a TC lhe fornece estão longe e longe de qualquer outra coisa que eu tenha visto lá fora".
"É uma maneira de influenciar outras pessoas muito rapidamente. . conhecer as pessoas muito rapidamente". Também ajuda muito saber o que estressa as pessoas, para que possamos ajudar as pessoas a voltarem ao centro e serem o melhor de si mesmas".
Confiado por centenas das maiores organizações do mundo
