类型和反馈

提高沟通效率

类型和反馈概述

类型与反馈课程旨在利用我们独特优势的洞察力，提高沟通效率。您将学习到实用的技巧、贴近生活的场景和令人难忘的过程，从而使个人能够准确、灵活地进行沟通，并深入了解同事的性格类型。该计划培养了一种积极、包容的反馈文化，最终有助于改善团队活力和组织的整体成功。

学员将收到两份与 "类型与反馈 "培训计划配套的压膜资料。

参与者在离开时获得三种新的技能，可以用来改善他们几乎所有的互动。

强调承认和欣赏不同性格类型的重要性。

通过学习如何适应不同的需求，促进更有成效的反馈互动。

提供的反馈意见不仅能为他人提供信息，还能增强他人的能力，使其在专业岗位上不断成长并取得优异成绩。

激励和反馈是该框架的绝佳应用。我喜欢这两个框架的特点，它们侧重于现有的管理流程（绩效管理），使管理者能够针对每一份报告量身定制管理方法（白金法则），并在整个团队中取得立竿见影和持久的效果。实用。可扩展。有影响力。

- 邓肯-佩蒂格鲁，海马咨询公司